
為貫徹落實(shí)全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神,深化國(guó)資國(guó)企改革,加強(qiáng)和改進(jìn)外派監(jiān)事會(huì)制度,強(qiáng)化國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管,防止國(guó)有資產(chǎn)流失,近日市政府辦公廳印發(fā)《廣州市市屬國(guó)有企業(yè)監(jiān)事會(huì)管理試行辦法》,明確建立健全市屬國(guó)有企業(yè)外派監(jiān)事會(huì)成員選拔任用、管理方式、考核評(píng)價(jià)、激勵(lì)約束機(jī)制,創(chuàng)建具有廣州國(guó)資特色的外派監(jiān)事會(huì)管理新體制。全面理順管理體制,明確外派監(jiān)事由市國(guó)資委統(tǒng)一管理,市國(guó)資委根據(jù)監(jiān)管企業(yè)實(shí)際,依法設(shè)置外派監(jiān)事會(huì)。今后新任外派監(jiān)事將實(shí)行企業(yè)化管理、年薪制,通過(guò)績(jī)效考核實(shí)現(xiàn)激勵(lì)和約束。監(jiān)事會(huì)主席按照市管企業(yè)副職領(lǐng)導(dǎo)配備和管理;專職監(jiān)事實(shí)行分級(jí)管理,高級(jí)監(jiān)事、中級(jí)監(jiān)事、初級(jí)監(jiān)事分別按照市管企業(yè)中層正職、副職和部門主管配備和管理。隨著市屬國(guó)有企業(yè)監(jiān)事會(huì)管理體制完善,市國(guó)資委將充分發(fā)揮監(jiān)事會(huì)作用,強(qiáng)化監(jiān)事會(huì)監(jiān)督成果運(yùn)用,設(shè)置監(jiān)事會(huì)管理服務(wù)機(jī)構(gòu),進(jìn)一步提升監(jiān)事會(huì)監(jiān)督實(shí)效。