【音頻解讀】《廣州市荔灣區產業領軍人才（團隊）支持計劃實施辦法》政策解讀 【音頻解讀】《廣州市荔灣區產業領軍人才（團隊）支持計劃實施辦法》政策解讀 window.audiojs.events.ready(function() { window.audiojs.create(document.getElementById("audio_51535568922337750")); }); 　　一、文件制定背景與目的　　為加快我區經濟結構調整和產業轉型升級，集聚產業領域的中領軍人才，根據《中共廣州市荔灣區委 廣州市荔灣區人民政府關于實施“荔灣英才計劃”的若干意見》（荔字〔2020〕28號）文件精神，結合我區具體實際，區委人才工作領導小組辦公室和區科工信局研究制定了《廣州市荔灣區產業領軍人才（團隊）支持計劃實施辦法》。　　二、文件法律政策依據　　1.《中共廣州市荔灣區委 廣州市荔灣區人民政府關于實施“荔灣英才計劃”的若干意見》（荔字〔2020〕28號）　　2.《廣州市產業領軍人才獎勵制度》　　三、文件主要內容　　《辦法》包括總則、支持對象和條件、扶持措施和標準、申報及評審、管理與考核、附則共六章二十八條內容。主要說明如下：　　（一）總則，有四條內容。明確《辦法》制定的目的、支持的產業、各相關職能部門的分工和資金來源。　　（二）支持對象和條件，有六條內容。明確了產業領軍人才（團隊）的分類：產業杰出人才（團隊）、產業高端人才（團隊）和產業急需緊缺人才（團隊），以及產業領軍人才（團隊）的申報條件。　　（三）扶持措施和標準，有四條內容。明確對產業領軍人才（團隊）的扶持措施和標準，以及對符合一定條件的引進單位一次性給予資助資金。主要如下：　　1.對產業杰出人才、產業高端人才和產業急需緊缺人才分別給予最高不超過100萬元、80萬元和50萬元的項目扶持資金。　　2.對產業杰出團隊、產業高端團隊和產業急需緊缺團隊分別給予最高不超過300萬元、200萬元和100萬元的項目扶持資金。　　3.對產業杰出人才（團隊帶頭人）、產業高端人才（團隊帶頭人）、產業急需緊缺人才（團隊帶頭人）每年分別給予最高不超過10萬元、5萬元和3萬元的薪酬補貼。　　4.產業領軍人才（團隊帶頭人）在國（境）外取得碩士以上學位的，按產業領軍人才（團隊帶頭人）年勞動報酬的25%，一次性給予引進單位最高不超過5萬元的資助資金。 　　（四）申報及評審，有九條內容。明確產業領軍人才（團隊）申報審核流程、項目扶持資金的申報數量及時限、企業在荔灣區未完成注冊登記或辦理完成遷址手續時的申報要求等。　　（五）管理與考核，有四條內容。明確了各相關職能部門的職責、項目扶持資金的用途，以及獲相關項目扶持資金、薪酬補貼和資助資金的單位或個人有弄虛作假、違反本辦法規定需要承擔的法律責任和履行義務。　　（六）附則，有一條內容。明確本辦法的實施年限。