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廣州市統計局開展靈活用工平臺專項調研　　新質生產力的發展促進了靈活用工平臺的推廣和普及，進一步提高了勞動力市場的效率和活躍度。近日，廣州市統計局黨組書記、局長陳小華率隊赴數智化人力資源服務集團尊一科技開展靈活用工專項調研。黨組成員、副局長黃日何參與調研。　　調研期間,尊一科技總裁喻文涌系統介紹集團的整體業務布局情況，詳細闡述如何利用AI與大數據技術開展多渠道簡歷聚合管理、智能化人才推薦、AI面試背調、招聘托管等多項數智化人力資源服務，并向調研組展示AI面試求職機、智慧零工求職艙等行業前沿的智能化硬件產品。調研組對企業的靈活用工管理、業務流程搭建、真實用工場景跟蹤等方面進行詳細了解，雙方圍繞廣州人力資源行業發展現狀及前景，以及本地發生的靈活用工業務如何更充分在當地的納稅、納統數據中反映等方面開展深入有益的交流探索。　　調研組指出,當前大量勞動者通過與互聯網平臺確立合作關系實現就業，靈活用工平臺不僅打破了傳統雇傭關系的束縛，更為企業與勞動者雙方開辟了前所未有的廣闊天地。擁有零工平臺的人力資源企業要主動對接國家政策導向，持續提升自身高效合規的穩定服務能力，爭當引領行業前行的革新力量。　　陳小華充分肯定企業在數智化人力資源服務領域開展的創新性探索，他強調：人力資源行業是廣州商務服務業領域的重要引領行業，該行業現已進入數字化轉型的快車道。靈活用工平臺的出現、發展與不斷轉型升級，順應了時代發展需求，通過創新用工模式和優化生產要素配置，為新質生產力的發展提供重要賦能。希望企業持續發揮行業數智化創新的標桿力量，打造更多面向不同行業的人力資源產品和解決方案。同時，統計部門要主動作為，靠前做優、做強統計服務，一方面，圍繞統計方法制度框架，持續深入研究靈活用工領域相關統計指標的合規納統路徑；另一方面，進一步強化與人社、稅務等部門的業務對接，共同爭取并推動靈活用工多部門聯動性支持政策在穗開展創新試點或落地，探索出靈活用工市場可持續健康發展的最優路徑，客觀反映廣州零工經濟創造的經濟價值和社會效益。 　　市統計局服務業處、人口處，廣州市人才集團相關人員參與調研。